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辽宁分社正文

家门口就业!沈阳于洪在全市率先推出百姓就业新模式

中新网辽宁 2022年06月26日 16:04

  “舒心就业580” 打通就业服务最后一公里。

  中新网辽宁新闻6月26日电(记者赵桂华)沈阳于洪区拥有中小企业5000余家,数量位居全市第一。常住人口超过106万,位居全市第二。规模如此庞大的企业数量和人口基数,如何能够让就业信息第一时间“精准链接”,让老百姓在家门口就能找到好工作?

  6月26日,中国新闻社辽宁分社记者由沈阳市获悉,该区人社局解放思想、大胆创新,在全市率先推出了“舒心就业580”于洪品牌。同时,依托信息化手段,率全市之先,开发建设了“舒心就业580”云平台,让老百姓足不出户,就能通过手机找到工作,与企业在云端亲密接触,握手拥抱。

  此举体现了在“振兴新突破 我要当先锋”的先锋赛道中,于洪区人社局勇于创新、敢于实践,从着力改善民生、增进群众福祉上寻求新突破,全心全意落实“舒心就业”的民生课题。

  舒心就业服务站在109个社区“遍地开花”

  据了解,依托智慧云平台这个有效抓手,舒心就业服务站已经在于洪区10个街道,109个社区“遍地开花”,切切实实打通了服务群众就业的“最后一公里”,为打造高质量充分就业社区“加满油”、“助好力”。

  舒心就业580,舒心就业我帮您。不止是一句口号,背后更是于洪区扎扎实实推进的品牌工程。以五心行动为牵引,八项举措为保障,零距离服务为宗旨,全力推进“舒心就业580”制度系统建设,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

  “五心行动”即:“贴心行动”温暖重点群体;“信心行动”力促技能提升;“称心行动”瞄准供需两侧;“知心行动”聚焦涵养人才;“安心行动”提升法治效能。

  “八项举措”即:打造服务团队、搭建专项平台、扩大宣传覆盖、鼓励大众创业、加大政策赋能、推进援企稳岗、促进农民增收、构建和谐关系。

  “三零目标”即:“办事零门槛、沟通零障碍、服务零差错”。

  让就业服务“一手信息”沉到百姓手机端

  “舒心就业580”云平台是于洪区人社局主导开发的信息化服务平台。云平台的问世,让就业服务的“一手信息”沉入了到社区、沉入到了千家万户,沉入到百姓的手机端,打通了就业服务的神经末梢,实现了人岗的精准匹配。

  除此之外,云平台的强大之处在于它不仅是“服务员”,提供信息支持,它的后台智能数据分析端恰似一个“智囊团”,可以通过数据汇总,根据人才需求、岗位需求、人岗匹配甚至产业布局进行科学分析,更有效的指导调整就业工作策略和招商政策。

  截止目前,通过平台宣传和解读政策15条,开展线上招聘会81场,987家企业发布5543个岗位,14821个用工需求,达成意向6671人;职来职往模块为576家企业发布2365个岗位、4984个用工需求,在线求职人数5673人,达成意向2990人;直播带岗7家,“政策直通车”深入企业百余家;局长信箱解答诉求142条,浏览量达到12万余人次。

  服务专员帮助群众在家门口舒舒心心就好业

  云平台进入手机端,服务站建到家门口。为了这最后一公里畅通无忧,于洪区在109个社区配备了服务专员,把咨询、指导、培训、招聘、扶持、维权等就业服务贯穿全程,帮助群众在家门口舒舒心心就好业。

  人有恒业方能有恒心,对于就业困难群体,于洪区人社局采取了实名动态管理,由舒心就业服务专员定期探访,提供岗位精准推送、政策援助、技能培训等服务,直至实现就业解困,不仅要扶上马,还送一程。

  面对企业经营和居民就业过程中出现的各类劳资纠纷,580平台在社区设置了流动仲裁调解室和法律援助室,每周定期派志愿者提供劳动法规咨询、仲裁调节和劳动监察维权等服务。

  “‘舒心就业580’创新开辟了百姓就业新模式,满足了群众在家门口就业的真诉求,未来征程,星辰大海,我们将一锤接着一锤敲、一环紧着一环拧,锲而不舍、久久为功,用心用情持续打通‘最后一公里’,通过凝聚人才汇聚地方发展、城市振兴的磅礴力量。”于洪区人社局相关负责人表示。(完)

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